習近平新時代中國特色社會主義思想為新時代公務員隊伍建設指明了方向，提供了行動指南。深入貫徹全國組織部長會議精神，落實《全國公務員隊伍建設規劃綱要(2024—2028年)》和全國公務員工作座談會部署要求，是當前和今后一個時期建設高素質公務員隊伍的重大任務。我們必須堅持以黨的創新理論為指導，旗幟鮮明講政治，全面貫徹落實習近平總書記的重要指示批示精神，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，堅決做到“兩個維護”，努力建設一支堪當民族復興重任的高素質公務員隊伍。
堅持以黨的創新理論凝心鑄魂，確保公務員隊伍堅定政治方向。用黨的創新理論凝心鑄魂，是建設高素質公務員隊伍的基礎。習近平新時代中國特色社會主義思想是馬克思主義中國化的最新成果，是我們黨必須長期堅持的指導思想。公務員隊伍要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
公務員隊伍要把旗幟鮮明講政治的要求貫穿于工作全過程，牢固樹立正確的政治方向，堅定不移地貫徹落實黨中央的決策部署。要深入開展黨性教育、理想信念教育、革命傳統教育，引導廣大公務員堅定理想信念，錘煉忠誠干凈擔當的政治品格，做到對黨忠誠、為民服務、擔當作為。
在精準科學考錄上持久用力，加強公務員隊伍能力建設。建設高素質公務員隊伍，必須在精準科學考錄上下功夫。要完善公務員考錄制度，確?？间涍^程公平、公正、透明，選拔出政治堅定、業務精湛、作風優良的優秀人才。要注重從基層一線、艱苦邊遠地區選拔公務員，優化公務員隊伍來源和結構，增強公務員隊伍的廣泛性和代表性。
加強公務員隊伍能力建設，是提升公務員履職能力的重要途徑。要加大教育培訓力度，創新培訓方式，提升培訓效果。要注重實踐鍛煉，鼓勵公務員到基層一線、重點工程、重大項目中去經風雨、見世面，增強解決實際問題的能力。要完善公務員分類管理制度，健全公務員回避、轉任、辭去公職等制度，做深做實考核獎勵工作，激發公務員干事創業的積極性和主動性。
堅持大抓基層的鮮明導向，建好建強基層公務員隊伍。基層是黨和政府聯系群眾的紐帶，是政策落實的“最后一公里”。堅持大抓基層的鮮明導向，是建設高素質公務員隊伍的重要任務。要更加注重充實基層、穩定基層、關愛基層，確?；鶎庸珓諉T隊伍充滿活力、穩定發展。要加大對基層公務員的支持力度，改善工作條件，提升待遇水平，解決他們的后顧之憂，讓他們能夠全身心投入到工作中去。
要加強對基層公務員的教育培訓，提升他們的綜合素質和業務能力。要建立健全基層公務員的激勵機制，表彰先進、樹立典型，激發廣大基層公務員干事創業的熱情。要注重從基層選拔優秀公務員，拓寬基層公務員的職業發展空間，增強他們的歸屬感和榮譽感。
堅持規劃引領，優化隊伍結構，破解重點難點問題。規劃引領是建設高素質公務員隊伍的重要保障。要按照《全國公務員隊伍建設規劃綱要(2024—2028年)》的要求，科學制定公務員隊伍建設的目標任務和具體措施，確保各項工作有序推進。要優化公務員隊伍結構，合理配置各級各類公務員資源，增強公務員隊伍的整體功能和協調能力。
破解重點難點問題，是建設高素質公務員隊伍的關鍵所在。要針對公務員隊伍中存在的突出問題，采取有效措施，逐步解決。要加強公務員隊伍的監督管理，防止和糾正“懶政”“怠政”現象，確保公務員隊伍廉潔自律、勤政為民。要建立健全公務員隊伍的績效考核和獎懲機制，激勵廣大公務員奮發有為，推動各項工作取得新成效、實現新突破。
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹全國組織部長會議精神，落實《全國公務員隊伍建設規劃綱要(2024—2028年)》和全國公務員工作座談會部署要求，是建設高素質公務員隊伍的根本保證。我們要以高度的政治責任感和歷史使命感，努力建設一支政治過硬、適應新時代要求、具備領導現代化建設能力的公務員隊伍，為實現中華民族偉大復興的中國夢提供堅強的組織保障。(王英名 河北省滄州渤海新區黨工委黃驊市委組織部)
來源：河北省滄州渤海新區黨工委黃驊市委組織部
